Avaliação do Teste de Aptidão em Vendas

Assuntos Abordados

  • QMR (Questões de Múltipla Resposta)
  • QME (Questões de Múltipla Escolha)
  • Questões Derscritivas
  • Simulador de Quadro Branco
  • Simulador de Codificação
  • Questões de Áudio
  • Questões de Vídeo
  • Questões de Estudo de Caso

Um vendedor requer múltiplas habilidades para ter sucesso no trabalho e muitas vezes ele (a) não tem ensino superior. 

HABILIDADES-CHAVE NECESSÁRIAS:
 

  • COMPREENSÃO [LEITURA E ORAL] – Habilidade Verbal e Raciocínio Verbal

  • BOA COMUNICAÇÃO - Habilidade Verbal e Raciocínio Verbal

  • DEVE SABER DADOS – Raciocínio Numérico

  • TEM HABILIDADE PARA COMPREENDER A OFERTA DE PRODUTOS DA PRÓPRIA EMPRESA E DIFERENCIAÇÃO DO PRODUTO DOS COMPETIDORES- Raciocínio Verbal e Raciocínio Lógico

  • ARTICULAR BASTANTE PARA CONVENCER COMPRADORES DE VALOR EM PRODUTO/SERVIÇO VENDIDO - Raciocínio Lógico

  • TEM HABILIDADE PARA PENSAR CONSTRUTIVAMENTE E CRIAR ESTRATÉGIAS – Raciocínio Abstrato

  • TEM HABILIDADE PARA RESOLVER PROBLEMAS – Aptidão Quantitativa


DESCRIÇÃO DO TESTE
CAPACIDADE VERBAL 
A capacidade verbal é essencial porque a gramática e o vocabulário são um pré-requisito para falar e escrever bem em inglês

RACIOCÍNIO VERBAL
Compreensão de leitura indica uma capacidade de compreender e raciocinar com os conceitos em uma página escrita.

APTIDÃO QUANTITATIVA 
Aptidão quantitativa irá indicar pensamento analítico e capacidade de resolver problemas.

RACIOCÍNIO LÓGICO
O raciocínio lógico é avaliado através de:  
•    Declaração/Conclusão
•    Causa/Efeito e 
•    perguntas de Declaração/Fato
Estas perguntas indicarão a qualidade do raciocínio dedutivo e do raciocínio indutivo que contribuem para a capacidade do pensamento crítico

RACIOCÍNIO ABSTRATO
O Raciocínio Abstrato indicará a capacidade de pensar claramente, identificar padrões lógicos, aprender novas habilidades e resolver problemas complexos. É um indicador da inteligência fluida e mostra uma habilidade de criar estratégias.

RACIOCÍNIO NUMÉRICO
O teste de raciocínio numérico mede a capacidade de interpretar, analisar e tirar conclusões lógicas com base em dados numéricos apresentados em gráficos e tabelas que descrevem diferentes situações relacionadas a negócios.

Este teste de emprego é útil para contratação:
  • Executivo de Vendas
  • Telemarketing

Detalhes do teste:

Detalhes do Teste: 25 perguntas 50 minutos
 

  • Raciocínio numérico: 5 perguntas 10 minutos

  • Raciocínio Lógico: 10 perguntas 20 minutos

  • Habilidade verbal: 10 perguntas 20 minutos

 

Teste de Aptidão em Vendas

Question #1 of 3

Na pergunta seguinte, são dadas duas afirmações numeradas I e II. Pode haver relação de causa e efeito entre as duas afirmações. Essas duas afirmações podem ser o efeito da mesma causa ou causas independentes. Essas afirmações podem ser causas independentes sem ter qualquer relação. Leia ambas as afirmações e marque sua resposta.

Afirmações:

I. Os preços dos produtos de petrolíferos no mercado interno mantiveram-se inalterados nos últimos meses.

II. Os preços do petróleo bruto no mercado internacional subiram consideravelmente nos últimos meses.

    • Afirmação I é a causa e afirmação II é seu efeito.

    • Afirmação II é a causa e afirmação I é seu efeito.

    • Ambas afirmações I e II são causas independentes.

    • Ambas afirmações I e II são efeitos de causas independentes.

    • Ambas afirmações I e II são efeitos de uma causa comum.

Question #2 of 3

Fato 1: Todos os chapéus têm abas.
Fato 2: Há chapéus pretos e chapéus azuis.
Fato 3: Bonés de beisebol são chapéus.

Se as três primeiras declarações são fatos, qual das seguintes afirmações também deve ser um fato?
 
I: Todos os bonés têm abas.
II: Alguns bonés de beisebol são azuis.
III: Bonés de beisebol não têm abas.

    • Somente I

    • Somente II

    • Somente II e III

    • Nenhuma das declarações é um fato conhecido.

Question #3 of 3

Número de diferentes tipos de bateria vendidas por uma empresa ao longo dos anos (números em milhares)

Em que ano a porcentagem de baterias 4AH vendidas foi maior do que o total de baterias vendidas?

    • 1994

    • 1995

    • 1996

    • 1997

SAMPLE REPORT
Candidate Name: David Messi Test Date: 28-May-2014
Test Name: Teste de Aptidão em Vendas Test Start Time: 13.30

Score: 18 Out Of 30

Percentage: 60

Result: PASS

passing score image
SECTION PERFORMANCE
Section Name FAIL PASS
Fundamentos de Vendas
Score: 5/5
Pensamento analítico
Score: 2/5
Português Escrita Habilidades
Score: 4/5
Raciocínio Numérico
Score: 5/5
Habilidades de comunicação
Score: 2/10
STRENGTH AND WEAKNESS
Strength Fundamentos de Vendas, Raciocínio Numérico
Weakness Pensamento analítico, Habilidades de comunicação
* Note: If score <= 40 then its a Weakness. If score >= 80 then its a Strength.
ONLINE PROCTORING
0%
10 20 30 40 50 60 70 80 90 100%
Tolerable Limit Not acceptable
Window Violation: 0 | Time Violation: 0 secs
CANDIDATE DETAILS
Gender : Male Phone Number : +1-541-754-3010
Total Experience (Years) : 3 Total Experience (Months) : 5
Skill Set : Fundamentos de Vendas, Raciocínio Numérico Current Employer : Interview Mocha
Current Job Title : Solution Architect Current Salary : 600.00
Expected Salary : 1000000.00 Current Location : Chicago

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